為深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平總書記關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想，積極響應(yīng)黨中央提出的大興調(diào)查研究工作號召，2023年3月30日，由漳州市龍文區(qū)委組織部指導，龍軸集團和漳州市龍文區(qū)英才協(xié)會聯(lián)合主辦“走進龍軸集團”標桿企業(yè)學習交流活動并開展“卓越管理”主題人才論壇。來自科能集團、青蛙王子、雷勃動力、明鑫智能、小白心里軟等主導產(chǎn)業(yè)企業(yè)高管和各類產(chǎn)業(yè)人才150余人走進龍軸集團交流,龍文區(qū)委常委、組織部部長林燕真等出席。

交流團一行實地參觀了公司關(guān)節(jié)軸承聯(lián)合車間、航空事業(yè)部和檢測實驗中心，詳細了解了近年來公司在創(chuàng)新發(fā)展、科技攻關(guān)、人才建設(shè)等方面的情況，對公司取得的成績表示高度贊賞。

人才論壇上，公司黨委書記、董事長陳晉輝作了“從優(yōu)秀邁向卓越的經(jīng)營管理實踐”主題分享，詳細解讀了卓越績效管理模式的基本框架理念、主要特點、目的意義、導入路徑等，并介紹了公司推行卓越績效管理模式的實踐，通過將“技術(shù)+市場”過程作為關(guān)鍵價值創(chuàng)造過程，打造龍軸特色商業(yè)模式，以“雙師型”營銷踐行“雙循環(huán)”發(fā)展，以“三大核心技術(shù)”開拓“三大領(lǐng)域市場”，建設(shè)國內(nèi)領(lǐng)先、國際知名的機械零部件智造企業(yè)。

在互動交流環(huán)節(jié)，陳晉輝與龍文區(qū)企業(yè)高管和人才就如何識別關(guān)鍵價值創(chuàng)造過程、現(xiàn)代質(zhì)量管理“點、線、面、體、網(wǎng)”的發(fā)展歷程及卓越績效管理模式落地途徑等進行進一步探討，加深了對卓越績效管理理論和實踐的理解。

此次交流有力促進了國有企業(yè)與民營企業(yè)的互學互鑒、互通互聯(lián)、共促共進，公司也將積極擔當國企責任，與民營企業(yè)攜手，共同為加快建設(shè)現(xiàn)代化濱海城市、奮力譜寫富美新漳州建設(shè)新篇章貢獻更大力量。